Descrição
- Gestão de pessoas
- Fundamentos de uma empresa
- Empresa moderna e organização
- Gestão de mudanças: condições e habilidades necessárias
- Introdução a liderança
- Teorias da liderança: traços e comportamental
- Teorias situacionais
- Teorias modernas sobre liderança
- Motivação
- Teorias motivacionais antigas
- Teorias contemporâneas de motivação
- Teorias modernas sobre liderança
- Comunicação
- Comunicação interpessoal e organizacional
- Inteligência emocional
- Maturidade organizacional
